经常会有人说，中国是个人情社会，收取一些回扣、关系费或者小恩小惠是难免的，也之所以，很多人对这种行为抱有侥幸心理，认为社会商业风气如此，无须大惊小怪。但是，他们却没有想到，这种行为不仅违反了职业道德，甚至会触犯刑法，让自己受到牢狱之灾，一辈子都会背上沉重的枷锁。一个员工的腐败行为，就可能毁掉一个企业，所以对任何公司而言，如果要在激烈的市场竞争中脱颖而出，那么反腐倡廉都是它的必经之路。在这个方面，我们公司的态度一向都是非常坚决的，对于腐败的职业老鼠，公司是零容忍的，一旦查实，不但会送交司法机关进行制裁，还将其行为通告业内人士，他的职业发展也会因此抹上黑点。我们认为，只有坚决的对腐败行为说不，才能够让康冠在行业内乃至全社会赢得更多的尊重和信赖。
    实际上，公司的的反腐倡廉，是与每位员工都息息相关的。员工遵守职业道德，树立廉洁自律的意识，杜绝腐败行为，让公司获得了健康有序的发展，公司发展了，才能给大家带来更多的收益和成长的机会，实现公司和员工双方的共赢。员工能够自律，公司也会在一定程度上进行认可。就在春节前后，公司有好多个部门的人员上交或者退回了一些供应商的红包，这种自律行为就应该得到赞赏和鼓励。
    公司设立了审计部门对各方面的工作进行审计和稽查，定期对各个部门的运作情况进行监督，这对公司的长期发展有重要价值。审计部门的工作不是针对个人和对某部门的不信任，而是保证企业廉洁的必要流程，希望受调查的部门和个人挂心企业的发展前途，理解审查工作。
    近年来，我司的品牌影响力及综合竞争力逐渐得到很多新老客户的认可，这除了需要过硬的技术和产品质量，还需要我们公司努力的建设好自身的企业文化以及做好反腐倡廉，树立一个廉洁高效，专注专业的公司形象。这个过程，需要全体员工的共同努力，我们希望，公司每个人都能做个有职业道德的康冠员工，树立廉洁自律的意识，杜绝腐败行为;我们需要更多这样的人才来承担重任：以优异的职业道德赢得尊严、尊重与信任，以专业的职业素养和技能体现自己的能力，与公司共发展，共进步，最终实现自己的人生价值。(文/本报评论员)