小欣刚入职不到半年，却在上周突然向我递交了辞呈。

听我问及原因，她沮丧地对我坦诚，说之所以想离职，是因为自己辛苦加班写出来的活动方案昨天又再次被否定了。

“在这份工作中，我实找不到成就感，总感觉自己明明已经很努力了，但总是无法达成预期成效。想来想去，可能是我真的不适合做这个行业吧。”说到最后，她摊摊手，显得十分无奈。

那天，看她去意已决，我就没有再多做挽留，但心里还是颇为替她感到可惜。

其实在我们几个主管看来，她是个挺有想法和潜质年轻人，一直有意向把她作为重点对象来培养，只是在她身上，也有一个明显的缺点，做事过于急躁，常常都是三分钟的热度，一遇到困难就容易打退堂鼓。

说到底，小欣的工作之所以未见成效，并非缘于不适合或者不努力，而是她努力的程度和深度还没有达到应有的积累。

总想着要用最短的时间来获取最大的回报，一旦达不到目标，就转而失去了耐心，这应该也是很多职场新人的通病。

可哪里有一蹴而就的成功呢？更多时候，生活的常态其实是，你也许付出了很多，但在当下，你就是看不到收获。因为站在时间的长轨上，你的努力还不足以催生从量变到质变的转换。

只有学会坚持，我们才能在点滴的积累中，慢慢靠近自己所想要的目标。

生活不会辜负每一个积极上进的人。但前提是，你要能为此付出足够长时间的努力。

水滴石穿，绝非一日之功。人的成长也一样，没有突如其来好运与偶然，只有千辛万苦积累而来的必然。（文选自念念沐心）